2,173
עריכות
שינויים
אין תקציר עריכה
* '''הפיל שבחדר''' (elephant in the room) - סוגיה משמעותית וידועה שאיננה מדוברת בצורה גלויה
* '''השהיה''' (Holding steady) - המתנה לעיתוי הנכון לפעולה, לאור מכלול שיקולים הנוגעים לבעלי ברית, אופוזיציה ואיתור איזור חוסר האיזון הפורה
* '''התנקשות ''' (assassination) - ניטרול והשתקה של עמדה המנוגדת לאחד הצדדים
* '''התערבות''' (Intervention)
* '''התקדמות בתהליך''' (progress)
* '''יכולת ההסתגלות הנתונה''' (adaptive capacity)
* '''כוונון''' (tuning)
* '''כליא ברק''' (Lightning rod)- ראה גם [[שעיר לעזאזל]].
* '''להחזיר את העבודה לבעלי העניין''' (Giving the work back to strackholders)
* '''להרגיל את האנשים להעדר איזון''' (leaving into the disequilibrium)
* '''[[ויסות הטמפרטורה|לווסת את הטמפרטורה]]''' (regulating the heat)
* '''למדוד את הטמפרטורה''' (taking the temperature)
* '''לנצח על הקונפליקט''' (orchestrating the conflict)
*# פיתוח יכולות מנהיגותיות
*# מיסוד של רפלקציה ולמידה מתמדת
* '''תשומת לב''' (attention) - המשאב הקריטי של המנהיגות. כדי לקדם תהליך מול אתגר הסתגלותי אלו המובילם נדרשים לשמאר את המעורבות של האנשים על ידי שימוש בשאלות קשות במהלך תקופת חוסר היציבות. ראה גם [[ניהול המשאב הקוגניטיבי]].
== לקריאה נוספת ==