שינויים

==חזון ותמונת עתיד==

{{ציטוטים|תכלית רעיון החזון הארגוני מכוונת למרחב זה - להוציא את הארגון מן ההווה, אל עבר דבר גדול יותר שאיננו יודעים באמת כיצד יראה. עם זאת, בלי דמיון משותף של האופן שבו הוא עשוי להיראות יקשה עלינו לעשות גם את הצעד הראשון.|יובל הולצמן|[[בלוג:נוכחות-ארגונית|נוכחות ארגונית בהווה]]}}